HR-medewerker Stichting Flevion
-
0,5-0,6
-
Dronten
De belangrijkste
informatie op een rijtje
-
0,5-0,6
-
Dronten
-
OOP schaal 7
-
Per direct
Deel deze vacature
Over Stichting Flevion
Stichting Flevion is een scholengroep voor het primair onderwijs met 25 basisscholen in Dronten, Swifterbant, Biddinghuizen en Zeewolde. Vanuit ons bestuursbureau ondersteunen we de scholen op het gebied van onderwijskwaliteit, HR, financiën, huisvesting en ICT.
Als HR-medewerker maak je deel uit van ons HR-team, dat bestaat uit een strategisch HR-adviseur, HR-adviseur en HR-medewerker. Je werkt vanuit ons bestuurskantoor in Dronten en bent een belangrijke schakel binnen het team.
Wat ga je doen?
Als HR-medewerker ondersteun en begeleid je de HR-adviseurs, directeuren en bestuurders bij de uitvoering van het HR-beleid.
Je neemt verantwoordelijkheid voor de juiste afwikkeling van personeels- en salarismutaties en ondersteunt bij operationele HR-taken, zoals correspondentie, het opstellen van overeenkomsten en rapportages.
Daarnaast:
-
ben je de eerstelijns vraagbaak voor leidinggevenden en medewerkers over de personeels- en salarisadministratie en wet- en regelgeving;
-
zorg je ervoor dat personeelsdossiers up-to-date zijn;
-
draag je bij aan de uitvoering van het wervings- en selectieproces;
-
houd je ontwikkelingen op HR-gebied en binnen wet- en regelgeving actief bij;
-
signaleer je relevante ontwikkelingen die kunnen bijdragen aan de verdere ontwikkeling van het HR-beleid van Flevion.
Wie zoeken wij?
Wij zoeken een HR-professional die energie haalt uit structuur, overzicht en het zorgvuldig uitvoeren van administratieve HR-processen. Je bent proactief en nauwkeurig en vindt het belangrijk dat medewerkers kunnen rekenen op correcte informatie.
Je bent integer en weet vertrouwelijke informatie op een professionele en discrete manier te behandelen. De afwisseling zit voor jou in het schakelen tussen dossiers, systemen en mensen, waarbij jouw kracht ligt in nauwkeurigheid en betrouwbaarheid.
Dit neem je mee:
-
een afgeronde hbo-opleiding Human Resource Management of een vergelijkbare opleiding;
-
minimaal 3 jaar ervaring in een HR-functie, bij voorkeur in het onderwijs;
-
kennis van HR-processen en affiniteit met relevante wet- en regelgeving;
-
goede communicatieve en organisatorische vaardigheden;
-
je bent proactief, nauwkeurig en oplossingsgericht;
-
ervaring met HR-systemen, bij voorkeur met AFAS;
-
goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
Daarnaast herken je jezelf in de volgende eigenschappen:
-
je bent proactief, enthousiast, accuraat en betrouwbaar;
-
je kunt zelfstandig werken, maar werkt ook graag samen in een team en durft verantwoordelijkheid te nemen;
-
je hebt een kritische en analytische blik en gebruikt die om het werk en de inzet continu te verbeteren;
-
je werkt hands-on, klantgericht en oplossingsgericht;
-
je vindt onderwijs boeiend;
-
je wilt graag onderdeel zijn van een actief team van professionals;
Wat bieden wij jou:
-
een uitdagende en inspirerende baan voor 20 - 24 uur per week (0,5 - 0,6 fte);
-
salariëring volgens de cao Primair Onderwijs, OOP schaal 7;
-
aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals een fietsregeling en bedrijfsfitness;
-
de mogelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen;
-
een ruime reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer;
Wij stellen hulp van andere organisaties bij het vinden van kandidaten niet op prijs.
Enthousiast geworden? Solliciteer.
Ben jij de HR-medewerker die ons team komt ondersteunen en sluiten jouw kennis en ervaring aan bij het gevraagde profiel? Dan zien wij jouw motivatie en cv graag tegemoet.
Stuur dan jouw motivatie en CV via onderstaand formulier.
Heb je tussentijds vragen over de functie? Neem dan contact op met Jantine Esselink (HR-adviseur) of Lianne Stift (HR-medewerker) via personeel@flevion.nl.
